منها 1000 جنيه.. إعانة عاجلة للعمالة غير المنتظمة.. 10 قرارات لـ «السيسي» بمناسبة عيد العمال 2023

"في يوم الإثنين، وتزامنًا مع الاحتفال بعيد العمال، أصدر الرئيس عبد الفتاح السيسي عشر قرارات. وأكد الرئيس السيسي على حرص الدولة على تقديم كل ما في وسعها من دعم ورعاية للعمال، من خلال زيادة الحد الأدنى للأجور، وتعزيز برامج الحماية الاجتماعية، وتقديم الدعم المطلوب للعمالة غير المنتظمة، والعمل على دمج ذوى الاحتياجات الخاصة في سوق العمل، والتوسع في المشروعات القومية لتوفير فرص عمل لائقة، بالإضافة إلى إعداد الاستراتيجية الوطنية للتشغيل.

وفيما يلي نص القرارات العشرة التي أصدرها:

• إنشاء صندوق إعانة الطوارئ للعمالة غير المنتظمة، وتحويل مستحقات الحسابات الاجتماعية والصحية إلى هذا الصندوق، مما يتيح استثمارها والإنفاق منها في حالات الطوارئ والأزمات على هذه الفئة من المواطنين بشكل مستدام، وبهذه الطريقة يتم تحقيق أكبر قدر من المكاسب التنموية والاجتماعية.
• بدء تفعيل عمل هذا الصندوق فور انتهاء كافة الإجراءات المطلوبة قانونًا، بصرف قيمة إعانة عاجلة قدرهـا “1000” جنيـه للعمالة غير المنتظمة التى لم تستفد من برامج الحماية الاجتماعية.
• إصدار نسخة جديدة من شهادة “أمان” التى تغطى التأمين على حياة وإصابات عامل غير منتظم.
• التأكد من احترام جميع المؤسسات في قطاعات: خاص، عام، أعمال عام، للنسب المحددة قانونًا (5%) لتشغيل أشخاص ذوى إعاقة، مستمرون في تطوير مهاراتها وإدخاله في سوق العمل.
• قيام الوزارات والجهات المعنية، بالتنسيق مع القطاع الخاص، بسرعة الانتهاء من الإجراءات الرامية، للعمل على تحقيق المساواة بين الجنسين فى مجال العمل، وتحقيق بيئة عمل آمنة، وزيادة معدلات تشغيل النساء، ودمجهن فى سوق العمل، وتنمية مهاراتها، وحماية المرأة العاملة، وضمان توفيقها بين مقتضيات الوظيفة وواجبات الأسرة فى إطار تفعيل الخطة الوطنية للمساواة بين الجنسين فى مجال العمل، التى تم إطلاقها عام ٢٠٢٢.
• إطلاق حملة قومية، لتحسين الصورة الذهنية فى المجتمع، لقيمة العمل وأهميته للفرد والمجتمع وتشجيع الشباب على الاندماج فى العمل الحر وريادة الأعمال، وإقامة مشروعاتهم الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر.
• قيام الوزارات والجهات المعنية، بالاستعداد لوظائف المستقبل وتحديد المهن المطلوبة فى سوق العمل مستقبلا، والمهارات اللازمة لها والعمل على تنمية مهارات الموارد البشرية، بما يتناسب مع مستقبل الوظائف، واحتياجات سوق العمل.