الإمارات تحظر العمل في الأماكن المكشوفة.. لهذا السبب
أنا حواتبدأ وزارة الموارد البشرية والتوطين بالإمارات، اعتباراً من يوم غد الخميس 15 يونيو الجاري، تطبيق حظر تأدية الأعمال تحت أشعة الشمس وفي الأماكن المكشوفة بدءاً من الساعة 12:30 ظهراً، وحتى الساعة الثالثة من بعد الظهر، وذلك حتى 15 سبتمبر المقبل.
وأكدت الوزارة في بيان لها اليوم:"حظر العمل وقت الظهيرة ينطلق من الالتزام الراسخ في دولة الإمارات بالمعايير الإنسانية في بيئة العمل، وتطبيق أفضل المعايير العالمية في الصحة والسلامة المهنية، خصوصاً وأن تعزيز رفاهية القوى العاملة من خلال بيئة عمل آمنة ومرنة وجاذبة ضمن منظومة حوكمة فاعلة لسوق العمل يندرج ضمن الأهداف الاستراتيجية للوزارة".
وأضافت في البيان : "نثق بالتزام المنشآت بتطبيق الحظر، وحرصها على حماية عمالها، وتشغيلهم ضمن بيئة عمل آمنة، لإدراكهم بأهمية الحظر وانعكاساته الإيجابية على بيئة العمل والإنجاز خصوصا وأنه يطبق للعام التاسع عشر على التوالي حيث يعد أحد أهم المكتسبات العمالية التي تعزز ريادة وتنافسية سوق العمل الاماراتي".
اقرأ أيضاً
- كنز من الفوائد يحصل عليها جسمك عند شرب القرفة على الريق
- بعد تنفيذ حكم الإعدام فيه.. ماذا حدث لجثمان محمد عادل قاتل نيرة أشرف؟
- والد نيرة أشرف بعد إعدام محمد عادل: نشكر القضاء المصري
- برلمانية: توجيهات الرئيس السيسي بشأن نقل المقابر تؤكد تقديره للرموز
- أمس.. أسرة قاتل نيرة أشرف تكشف تفاصيل آخر زيارة له
- شوجر دادي يواصل تصدره في السينما السعودية للأسبوع الثالث
- بعد خضوعها لعملية جراحية.. حقيقة وفاة الفنانة ليلى طاهر
- أمير الكويت يعلن تعيين الشيخ أحمد نواف الأحمد الصباح رئيسا لمجلس الوزراء
- نشوب حريق في مستشفى الإصابات بجامعة أسيوط.. صور
- منتخب إسبانيا يضم اللاعبات المتمردات لصفوف قائمة مونديال السيدات 2023
- قصر السينما يكرم الموسيقار عمر خيرت.. وعرض فيلم ”ليلة القبض على فاطمة” الأحد
- طريقة تحضير البطاطس بالبشاميل بخطوات بسيطة
ومن المقرر أن يوفر أصحاب العمل مظلات واقية للعمال من أشعة الشمس خلال فترة التوقف عن العمل خلال الظهيرة، وتأمين أدوات التبريد المناسبة مثل المراوح، بالإضافة لتوفير كميات المياه اللازمة، وغيرها من وسائل الراحة في أماكن العمل.
وافادت الوزارة أنه يحظر تشغيل العمال ساعات إضافية تزيد على ثمان ساعات يومياً، وفي حال الضرورة تعتبر ساعات التشغيل الإضافية عملاً إضافياً يتقاضى عليه العامل أجراً إضافياً، وفق أحكام قانون تنظيم علاقات العمل، وتراعي أحكام حظر العمل وقت الظهيرة ضمان استمرار العمل بما يخدم أهداف المصلحة العامة.
كما يشمل الاستثناء الأعمال التي يتطلب تنفيذها تصريحاً من جهة حكومية مختصة بسبب تأثيرها على انسياب حركة المرور والخدمات التي يتطلب إنجازها العمل دون توقف بما في ذلك قطع طرق السير الرئيسية أو تحويلها، وقطع خطوط التيار الكهربائي والاتصالات.