حقيقة الاستغناء عن آلاف الموظفين تزامنًا مع التوسع فى التحول الرقمى
أنا حواكشف المركز الاعلامى لمجلس الوزراء إنه فى ضوء ما تردد من أنباء بشأن اعتزام الدولة الاستغناء عن آلاف الموظفين تزامنًا مع التوسع في تطبيق التحول الرقمي، تواصل المركز مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، والذي نفى تلك الأنباء، مُؤكدًا أنه لا صحة لاعتزام الدولة الاستغناء عن آلاف الموظفين تزامنًا مع التوسع في تطبيق التحول الرقمي، وأنه لم يتم إصدار أية قرارات بهذا الشأن.
وأوضح أن التوسع في تطبيق التحول الرقمي يستهدف تطوير وتنمية مهارات العاملين بالجهاز الإداري للدولة، دون المساس بأي حق من حقوقهم أو تسريح أي منهم، لمواكبة التطور في أنماط العمل المستحدثة، وبما يتماشى مع استراتيجية الدولة لبناء القدرات الرقمية للعاملين بالجهاز الإداري.
اقرأ أيضاً
- 8 قرارات هامة للرئيس السيسي لزيادة مرتبات الموظفين وتعيين مدرسين جدد
- بعد انتحار الموظفين تعرفي على ضغوط العمل وتعاني معها نفسيا وسلوكيا
- وزيرة التخطيط تحث الموظفين على تلقي لقاح كورونا
- نقابة المحامين.. «لجنة المرأة » تعقد دورة فى التحول الرقمى وحماية البيانات الشخصية
- الولايات المتحدة.. أكثر من نصف كبار الموظفين في البيت الأبيض من النساء
- برلمانية: الدولة تهدف إلى القضاء على الموظفين متعاطى المخدرات
- نائب يعلن أن 80% من الموظفين يتعاطون المخدرات والبرلمان يقر قانون بفصل المتعاطي
- حريق ضخم بمصلحة الجمارك بمجمع وزارة المالية وإخلاء المبنى من الموظفين
- البيت الابيض يطرد الموظفين بسبب إدمان الماربجونا داخل المكاتب
- النيابة الإدارية: تحقيقات مخالفات عقار الدائري تشمل جميع الموظفين
- الحكومة تزف بشرى سارة لجميع الموظفين
- خاص..البرلمان يستدعي الحكومة بسبب عدم تطبيق الحد الأدنى للأجور لهؤلاء الموظفين
وأشار إلى أن التحول الرقمي يحقق نوعًا من أنواع العدالة، حيث يرصد بشكل دقيق أداء الموظف إلكترونيًا، بما يضمن التعرف على قدرات الموظفين، ورصد نقاط قوة وضعف كل موظف، لتأهيله بشكل يتناسب مع الوظيفة التي يقوم بها، بما ينعكس إيجابًا على تحسين جودة الخدمات العامة المُقدمة للمواطنين.